第694章 吃蛋糕

    郝俊將位置讓給孫老三，孫老三自然與郝俊具有極強的默契，他便將保全公司的待遇一股腦兒地全部講了出來，道：「先通過我們公司專業培訓以後的人員，將會由公司委派進入各大合作公司充當安保人員，這些人員的工資由公司統一發放，基本工資將參考原先諸位的工資待遇，原則上提高20%，福利待遇則以新公司標準，原則上比之前大家的薪酬只多不少，當然前提是你得通過我們公司的訓練考核，業務能力合格。此外，有能力試用私人護衛性質的安保人員，除基本工資以外，加班費和獎金另算，福利待遇參照公司最高標準，具體將匯總在表格內供各位閱覽……」

    杜宇澤待黑西裝們不薄，日常的工資也一直很高，只是因為臨時出事，才讓黑西裝們的身份變得尷尬起來，工資的發放也好長一段時間沒有到位了，孫老三能夠將待遇標準在原有基礎上提高20%，的確是一個很好的誘惑，但老混混在這裏提前埋下了一個伏筆，那就是順利通過公司培訓的安保人員，能夠在那幫老兵手下出師的，開這些工資，孫老三覺得並不虧。

    孫老三的保全公司名不見經傳，但與龍騰集團卻即將是合作夥伴，郝俊的話，黑西裝們並不懷疑，關清媚也做過保證，這讓黑西裝們更信了老混混的話語，而且這是自由選擇的，並不是郝俊藉助關清媚的名頭的一種強制的安置。

    黑西裝之中自然已經有成家立業的了，他們期望更安穩的工作和生活，這一部分人是了解孫老三的保全公司最為仔細地一部分人，而其餘人多數扔在出去混跡和孫老三的保全公司搖擺不定，但顯然誰也沒有自信能夠順利地掙到孫老三開出的工資的這般的待遇。

    孫老三拿捏住利益，就是拿捏住了勝利。

    郝俊也不着急，這其實就是一個自由篩選的過程，黑西裝在篩選，保全公司何曾不是在篩選，關清媚送出來的這個蛋糕足夠大，有好有壞，但郝俊沒有狂妄到可以一口吃下去，只能循序漸進，當保全公司某一天能夠為「黑西裝」這三個字正名的時候，這個團體才算是真正由郝俊掌控，這還需要保全公司在滬城全面的發展。

    有野心的，仍舊嚮往杜宇澤選擇的生活的人，郝俊並不想要接納，搖擺不定的卻是要努力爭取的。

    正是他的這種做法，讓黑西裝們的團體並不變得那麼牢靠，或者說被打亂了的黑西裝，才是孫老三一步步吞下不會噎着的美味。

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